【訓練政策】

秉持公司使命及需求調查，其訓練政策如下：

1.多元學習整合能力培養：讓訓練學員能力著重於以多元學習為目標導向，訓練思考及整合模式，使其將所學融會貫通，不再只是填鴨式教學。

2.虛實整合強化學習效率：運用遠距教學/學習平台/模擬演練/社群平台，運用虛實整合建立學習社群，強化學習效率。

3.完整教育建構：建構資訊化、科技化、效率化的運作、提高教學及服務品質。

4.訓練結合公益活動：促進社會公益事業舉辦事項：透過社會公益事業以強化公司形象，運用公眾議題，搭配企業活動，將使企業、消費者、社會大眾互蒙其利，有計劃、有系統地舉辦各項活動，嘉惠社會上需要特別照顧的弱勢族群或個人。

5.配合推行政府職業訓練辦理：透過政府公費訓練，減輕在職著負擔之進修機會。

6.整合型師資培訓：培養觀光產業區塊鍊整合之種子師資。

建立觀光產業之經濟、培養發展多樣性產品、經營多樣性客源之人才。

【訓練承諾】

1.學習平台使用

• 學員於訓後仍有學習平台空間使用
• 可報名課程、認證及得知相關優惠訊息
• 提供商旅會員年費優惠

2.在職技能提升

• 健全的教育訓練系統與學習環境，
• 提升學生之創意發想能力，職場競爭力之的憑藉。

3.學員優惠機制

• 本會自辦訓練課程享有本會10%費用補助；
• 參與產業人才投資計畫，享有政府80%或100%之訓練費用補用。

4.訓練環境品質

• 提供優質師資課程
• 完善人才評鑑制度的基準與的訓練計畫。
• 導入TTQS人才發展品質管理系統

5.區塊鍊整合應用

• 改造企業運營模式
• 提供多元化數位整合輔導諮詢

6.會員卡體驗

• 提供1個月的免費會籍
• 雲端平台使用權限
• 享有多家旅宿/餐飲優惠資格